Segnalazione pericoli immediata 
La sicurezza non è soltanto un qualcosa cui il datore di lavoro è l’unico soggetto che si impegna esclusivamente. Tutti i soggetti devono fare la propria parte e, fra questi … oltre al medico competente, ai dirigenti, ai preposti, agli addetti e responsabili dei servizi di prevenzione e protezione … anche ogni singolo lavoratore. Fra i tanti compiti, ben descritti ed elencati nell’articolo 20 del decreto legislativo n. 81 del 2008 (testo sicurezza in vigore) … sottolineiamo l’obbligo di segnalazione immediata in caso di anomalie e pericoli riscontrati sul lavoro. Volendo essere sintetico e pratico … dobbiamo segnalare tutto ciò che potrebbe poi trasformarsi in incidente … benché trattasi di una nostra piccola preoccupazione o perplessità.
Ancora una volta pigio il piede sul pedalino delle responsabilità. La mancata segnalazione potrebbe comportare rischi penali a carico di chi doveva farla, in questo caso per il lavoratore che diventa direttamente trasgressore della norma. Molti lavoratori, purtroppo, non sono ben visti quando effettuano questo genere di segnalazioni. Vengono appuntati come dei rompiscatole, come persone che si frappongono alle idee produttive aziendali, anziché favorirle. Personalmente non sono, e nemmeno voglio ergermi, a paladino della giustizia … ma vorrei ricordarvi che molti incidenti verrebbero evitati con qualche paladino in più!
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